기술인력에게 충분한 취업기회가 주어져야만 한다는 점을 지적하고 싶다. 취업희망자에 대한 취업중계 창구업무를 확충하여 취업을 알선하고, 예비창업자들을 위한 행정지원 및 창업에 필요한 기술 지도를 넓혀 나가는 등 창업지원을 활성화하여야 할 것이다.
Ⅱ. IT산업(정보기술산업) 전문인력의
정보통신 부문에서는 새로운 산업이 급속히 생겨나고 첨단 직종이 속속 창출되고 있어 이에 맞는 인력을 원활히 공급하는 것이 중요하다. 그러나 전 세계적으로 이러한 인력을 적시에 확보하지 못해 인력 부족현상이 심각하며, 각국은 이에 대한 대책 마련에 부심하고 있다.
Ⅱ. IT산업(정보기술산업)
IT(정보기술)와 IT인력(정보기술인력)
1. IT인력을 정의하는 방법은 크게 산업과 직업의 두 가지 차원이 있음
- ‘정보통신산업 종사자’의 경우는 전산업의 종사자 중에서 통상적으로 정보통신산업으로 분류되는 산업에 종사하는 인력을 의미
- ‘정보통신 직업 종사자’ 혹은 ‘정보통신 전문인
정보이용 규제. 넷째, 전자금융시스템의 안정적 확보 및 편리성 증진. 마지막으로 IT업계 스스로 업무효율을 높이면서도 핵심 분야에 과감히 투자하고 각종 업무제휴와 M&A, 경영기법을 습득하는 한편, 수출시장 개척 등 자구노력을 강화해야 할 것이다.
Ⅱ. IT산업(정보기술산업)의 전문인력 범위
IT
정보교환은 기업내에선 빠른 의사결정을 지원하고 기업외에선 투자자나 채권자들의 기업에 대한 신뢰성 구축이라는 측면에서 매우 중요하다.
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Ⅱ. IT산업(정보기술산업)의 특성
공업은 농업을 지배하고, 상업은 공업을 지배하며, 상업을 지배하는 것은 지식산업 및 IT
기술에 의한 생산을 기본으로 하는 전통적 산업사회와 구별하자는 뜻에서 신 근대 사회(neo-modern society), 후기 문명시대(post civilization era) 또는 새로운 산업사회(new indrstrial society)라고도 불린다.
≪ … 중 략 … ≫
Ⅱ. IT(정보기술)의 특성
1. 디지털경제 확산의 원동력
◦ 디지털경제
Ⅰ. IT산업(정보기술산업, 정보통신산업)의 수급구조
1. IT인력의 정의 및 범위
1) 정보통신 및 관련산업 종사자
- 정보통신서비스, 기기, 부품, SW산업 등과 정보통신관련 유통 및 공사업에 속하는 기업체 종사자
※ 정보통신산업 및 관련산업 종사자 중에는 반드시 정보통신 전문지식을 갖추지 않
정보통신기기제조, 상품관련서비스, 무형서비스 등 3개 부문으로 구분하고 있다. 한편 우리나라에서는 통계청이 정보통신기기제조, 정보통신서비스, 소프트웨어 및 컴퓨터관련서비스, 정보통신기기 유통, 정보통신공사 등 5개 부문으로 분류하고 있다.
Ⅱ. IT산업(정보기술산업)의 특징
1. 디지털
Ⅰ. IT(정보기술)와 IT자격제도(정보기술자격제도)
1. 국가자격
국가기술자격제도의 개선 방안을 다음과 같이 제안한다.
1) 자격의 현장지향성을 확보를 위한 직무분석을 실시하여 자격의 공신력을 제고한다
가능한 한 자격 영역과 담당 업무를 일치시키는 방안을 마련한다. 이를 위해서는 산업
Ⅰ. 정보기술산업(IT산업)과 남북경제통합
남북 경제 통합과정중 IT산업 선통합의 필요성을 크게 3가지로 나누어 볼 수 있다.
1. IT산업은 타산업의 제반산업이라는 점과 남북의 이질감을 극복할 수 있는 기초적 단계가 된다는 사실이다
정보사회를 뒷받침하는 일차적인 과제는 바로 정보 인프라